تلتزم مؤسسة حضرموت لمكافحة السرطان بمنهجية توظيف شفافة وعادلة، ترتكز على مبدأ تكافؤ الفرص لجميع المتقدمين. نحن نؤمن بأن استقطاب الكفاءات هو أساس النجاح في تحقيق رسالتنا النبيلة.
كيف تتم عملية التوظيف لدينا؟
نتبع في المؤسسة إجراءات واضحة لضمان وصولنا إلى أفضل الكفاءات:
الإعلان عن الشواغر: يتم الإعلان عن جميع الوظائف الشاغرة بشكل دوري عبر الموقع الإلكتروني الرسمي للمؤسسة، صفحات التواصل الاجتماعي الخاصة بنا، وكذلك على مواقع التوظيف الشهيرة. هذا يضمن وصول إعلاناتنا لأكبر شريحة من البنيين.
بناء قاعدة بيانات للمؤهلين: نستخدم نموذج التقديم المرفق لإنشاء قاعدة بيانات شاملة للأشخاص المؤهلين لشغل مختلف الوظائف. هذه القاعدة تتيح لنا الرجوع إليها بسهولة وسرعة عند الحاجة لتغطية أي شواغر طارئة أو مستقبلية.
المفاضلة والكفاءة: نعتمد مبدأ المفاضلة بين المتقدمين بناءً على الكفاءة والخبرة والمؤهلات. هدفنا هو إتاحة الفرصة للأشخاص الأكثر كفاءة للتنافس على الوظائف المتاحة، لضمان اختيار الأنسب لدعم جهودنا في مكافحة السرطان.
انضم إلى فريقنا
إذا كنت تمتلك المؤهلات والدافع للمساهمة في قضية إنسانية نبيلة، ندعوك لتقديم طلبك.
للتقديم، يرجى تعبئة النموذج المرفق على الرابط: [أدخل رابط نموذج التقديم من هنا]